Valoriser la différence des Talents pour mieux coopérer
Public concerné
- Toute personne souhaitant développer ses compétences pour coopérer + efficacement.
- Si vous avez une situation particulière ou un handicap, contactez nous par téléphone ou par mail pour que nous puissions au mieux nous adapter à vos besoins.
- Groupe de 6 à 10 personnes.
- Pré-requis : aucun.
Objectifs
- Analyser et établir un bilan de ses capacités à communiquer, coopérer, se manager.
- Réussir à progresser dans ses capacités à :
- Acquérir des connaissances sur différents modes de fonctionnement
- Identifier et valoriser les complémentarités
- Conduire un entretien pour améliorer la coopération
- Construire un plan d’action pour progresser en compétence.
Prise en compte de l’écart éventuel entre les attentes de l’apprenant et les objectifs pour prévenir les ruptures et favoriser l’engagement.
Modalités d’accès à la formation :
- Auto-évaluation de ses aptitudes.
Durée : 3 jours (21 h)
Tarif : 1 500 € HT / 3 jours
Délai d’accès : 48H avant le début de la formation
Méthodes et moyens pédagogiques
- Méthodes : découverte, démonstrative, interrogative. Exposés théoriques.
- Apports théoriques en plénière, Ateliers d’échanges et partage d’expériences, Exercices pratiques et mises en situations à partir de cas concrets fournis par les stagiaires.
- Matériel pédagogique : supports écrits, vidéoprojecteur, documents, vidéos préenregistrées
Évaluations de l’acquis et de la mise en application
- Évaluations des connaissances au début du stage.
- Évaluations des acquis et des atteintes des objectifs à l’issue du stage par Quizz, Test, Mise en situation évaluative.
- Suivi post-formation par téléphone ou Internet sur demande.
Formateurs
Les formateurs sont des professionnels expérimentés, et disposant des qualifications nécessaires pour garantir une formation de qualité.