Valoriser la différence des Talents pour mieux coopérer
Public concerné
- Toute personne souhaitant développer ses compétences pour mieux communiquer et mieux coopérer et mieux se manager dans sa vie professionnelle.
- Formation compatible avec tout type de handicap (nous contacter)
- Groupe de 6 à 10 personnes.
- Pré-requis : aucun
Objectifs
- Analyser et établir un bilan de ses capacités à communiquer, coopérer, se manager
- Réussir à progresser dans ses capacités à :
- Acquérir des connaissances sur différents modes de fonctionnement
- Identifier et valoriser les complémentarités
- Conduire un entretien pour améliorer la coopération
- Construire un plan d’action pour progresser en compétence
Prise en compte de l’écart éventuel entre les attentes de l’apprenant et les objectifs pour prévenir les ruptures et favoriser l’engagement.
Modalités d’accès à la formation :
- Auto-évaluation de ses aptitudes
Durée : 3 jours (21 h)
Tarif : 1 500 € HT / 3 jours
Délai d’accès : 48H avant le début de la formation
Méthodes et moyens pédagogiques
- Méthodes : découverte, démonstrative, interrogative. Exposés théoriques.
- Apports théoriques en plénière, Ateliers d’échanges et partage d’expériences, Exercices pratiques et mises en situations à partir de cas concrets fournis par les stagiaires.
- Matériel pédagogique : supports écrits, vidéoprojecteur, documents, vidéos préenregistrées
Évaluations de l’acquis et de la mise en application
- Évaluations des connaissances au début du stage.
- Évaluations des acquis et des atteintes des objectifs à l’issue du stage par Quizz, Test, Mise en situation évaluative.
- Suivi post-formation par téléphone ou Internet sur demande.
Formateurs
Denis Tendron, Stéphane Gilbert, Fanny Mariet, Manon Aymar, Karine Laurin, Valérie Breillad, Béatrice Marot, Dorothée Bruneau, formateurs de Regard9, organisme de formation créé en 1999, certifié Qualiopi en 2020, et adhérent à la FFP. Ces formateurs, précédemment dirigeants d’entreprise et managers d’équipe, ont tous été certifiés à l’école TNE.